專精特新：向德國(guó)日本隱形冠軍學(xué)什么？

　　西蒙商學(xué)院常設(shè)院長(zhǎng)林惠春認(rèn)為，專精特新是隱形冠軍的“初級(jí)階段”，隱形冠軍是專精特新的榜樣、標(biāo)桿、目標(biāo)和方向，而隱形冠軍理論正是專精特新的“底層邏輯”。當(dāng)然，專精特新重點(diǎn)不在于“隱形”，而是要勇于爭(zhēng)奪細(xì)分（利基）市場(chǎng)的冠軍。 本書(shū)作為專精特新系列圖書(shū)，分別從如何正確定義隱形冠軍，德國(guó)日本隱形冠軍企業(yè)到底強(qiáng)在哪里，中國(guó)隱形冠軍企業(yè)孵化升級(jí)，專精特新“小巨人”：中國(guó)中小企業(yè)的冠軍之路這四個(gè)方面展開(kāi)，講述中國(guó)中小企業(yè)向德國(guó)日本隱形冠軍學(xué)什么，以及如何結(jié)合中國(guó)實(shí)際走上專精特新之路，希望能對(duì)中國(guó)廣大的中小企業(yè)走上專精特新“小巨人”之路，成為未來(lái)的隱形冠軍、行業(yè)冠軍有所幫助。

　　林惠春 北京師范大學(xué)一帶一路學(xué)院培訓(xùn)部主任，北京師范大學(xué)新興市場(chǎng)研究院、“一帶一路”研究院特邀研究員，清華大學(xué)管理工程研究院特聘教授，北京理工大學(xué)中外家族傳承聯(lián)合研究中心客座教授，德國(guó)赫爾曼？？西蒙商學(xué)院（中方）常設(shè)院長(zhǎng)。于2006年創(chuàng)辦“CEO國(guó)際流動(dòng)課堂”項(xiàng)目。十多年來(lái)帶領(lǐng)3000多名企業(yè)家（100多次）走進(jìn)日本、德國(guó)、美國(guó)、以色列、北歐、中東歐、中亞、俄羅斯、伊朗、非洲等地進(jìn)行研修考察，對(duì)接商務(wù)合作。 近四年將重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到了帶領(lǐng)中國(guó)企業(yè)走進(jìn)“一帶一路”沿線國(guó)家。多年來(lái)他推動(dòng)部分學(xué)員企業(yè)成功并購(gòu)多家日本、德國(guó)企業(yè)，有豐富的國(guó)內(nèi)外合作資源，以及實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。目前擔(dān)任多家企業(yè)戰(zhàn)略與國(guó)際化顧問(wèn)。2018—2019年作為發(fā)起人在德國(guó)參與籌備、成立“赫爾曼？？西蒙商學(xué)院”并在國(guó)內(nèi)山東壽光落地首*教學(xué)基地。謝丹丹 《企業(yè)家》雜志特約撰稿人，零牌顧問(wèn)品牌總監(jiān)，零牌顧問(wèn)專精特新“跨量級(jí)突破”課題研究員。 作為“中國(guó)造？？隱形冠軍”評(píng)選連續(xù)三屆的組織者，在職期間組建了國(guó)內(nèi)第一支由官、產(chǎn)、學(xué)、媒四方專家構(gòu)成的隱形冠軍專業(yè)評(píng)審隊(duì)伍，在全國(guó)范圍內(nèi)搜尋細(xì)分行業(yè)隱形冠軍企業(yè)。后圍繞獲評(píng)企業(yè)，以傳播隱形冠軍理念為目的，組織策劃了一系列采訪報(bào)道、實(shí)地探訪、交流座談等經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)。曾采訪報(bào)道過(guò)六百余家標(biāo)桿企業(yè)創(chuàng)始人、高管，包括隱形冠軍之父赫爾曼？？西蒙和國(guó)內(nèi)眾多著名企業(yè)家、管理專家。 2022年，被《企業(yè)家》雜志聘請(qǐng)為特邀撰稿人，主持《企業(yè)家》雜志與零牌顧問(wèn)共同發(fā)起的“專精特新百企行”活動(dòng)，持續(xù)致力挖掘?qū)＞匦聦?shí)踐，傳播專精特新經(jīng)驗(yàn)，鏈接全球?qū)＞匦沦Y源，助力中國(guó)企業(yè)做精做強(qiáng)。朱新月 《企業(yè)家》雜志？？企業(yè)管理促進(jìn)中心主任、中國(guó)管理科學(xué)學(xué)會(huì)企業(yè)管理專委會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)，曾任北京大學(xué)精細(xì)化管理研究中心副理事長(zhǎng)、日中管理學(xué)院特聘研究員。 中國(guó)精細(xì)化管理首倡者之一。先后策劃了超級(jí)暢銷(xiāo)書(shū)《細(xì)節(jié)決定成敗》《精細(xì)化管理》《笑著離開(kāi)惠普》《團(tuán)隊(duì)精神》《生命第一》《可以平凡不能平庸》《零缺陷工作》等。 2005年，創(chuàng)造性地提出了“精細(xì)化管理”的管理理念，使之被各級(jí)政府機(jī)關(guān)、部隊(duì)、企業(yè)廣泛認(rèn)可。2008年，厲以寧先生主持的北京大學(xué)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院成立“精細(xì)化管理研究中心”，被聘為中心副理事長(zhǎng)。帶領(lǐng)“精細(xì)化管理海外研修團(tuán)”40余次，走進(jìn)日本、德國(guó)、美國(guó)、韓國(guó)、新加坡、荷蘭、奧地利、匈牙利、捷克等國(guó)家著名企業(yè)、大學(xué)、學(xué)會(huì)進(jìn)行參訪、培訓(xùn)、交流。特別是對(duì)德國(guó)、日本的隱形冠軍企業(yè)有深入的研究。