集體協商、職工代表大會工作實務操作手冊

　　集體協商和職工代表大會是我國協商民主制度的重要組成部分，也是工會維護職工群眾權益、促進企事業(yè)單位發(fā)展、構建和諧勞動關系的重要工作抓手。本書是一部關于集體協商和職工代表大會工作的工具書。全書由四部分組成：第一部分是企業(yè)集體協商工作，第二部分是企事業(yè)單位職工代表大會工作，第三部分是區(qū)域性、行業(yè)性集體協商與職工代表大會工作，第四部分是相關法律法規(guī)和政策文件等。前三部分是本書的主體內容，分別引用上海市總工會關于集體協商和職工代表大會工作的工作規(guī)范，然后從基層單位在實踐工作中遇到的疑難問題入手，以問答體的形式做了相應的回答，再從注重實用性與可操作性的角度，提供了工作流程圖，還精選了部分工作模板。希望本書能對基層單位推進集體協商和職工代表大會工作提供幫助。

　　上海市總工會 上海是中國工人階級的搖籃，也是中國工人運動的發(fā)祥地。1955年，上?？偣姆Q上海市工會聯合會，1959年又改稱上海市總工會。上海市總工會是上海工會的領導機關，接受中共上海市委和中華全國總工會的雙重領導，每五年一次的會員代表大會選舉產生市總工會領導班子。2018年，上海市總工會第十四屆代表大會選舉產生上海市總工會第十四屆委員會。目前，上海市總工會屬轄區(qū)局（產業(yè)）工會、市直屬大型企業(yè)（集團）工會、行業(yè)工會和直屬機關工會共122個，全市基層工會4.83萬家、工會涵蓋單位20.74萬家，會員總數766.6萬人，其中農民工會員297.2萬人。市總工會機關內設9個部（處）室、下轄9個直管企事業(yè)單位。