人力資源強(qiáng)國指標(biāo)體系與實(shí)踐路徑研究

定　價(jià)：￥298.00

作　者：	樓世洲等著
出版社：	經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787521808445	出版時(shí)間：	2019-09-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	480	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　《人力資源強(qiáng)國指標(biāo)體系與實(shí)踐路徑研究》通過指標(biāo)體系的構(gòu)建，建立科學(xué)測量人力資源發(fā)展水平的多尺度、嚴(yán)密完整的綜合評價(jià)模型，進(jìn)而將在宏觀、中觀和微觀的不同層面，分析人力資源與經(jīng)濟(jì)、教育及社會(huì)的互動(dòng)關(guān)系的影響，探索教育、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的人力資源強(qiáng)國的實(shí)踐路徑，從理論和實(shí)踐上解決這些問題，將在促進(jìn)人力資源強(qiáng)國建設(shè)、決策科學(xué)化等方面發(fā)揮基礎(chǔ)作用。

作者簡介

　　樓世洲，男，1957年9月出生于浙江義烏。教育學(xué)博士、二級教授、博士生導(dǎo)師。浙江師范大學(xué)校原副校長，現(xiàn)任校學(xué)術(shù)委員會(huì)主任、浙江省高校新型智庫“教育改革與發(fā)展研究院”院長。國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)教育專業(yè)學(xué)位教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員兼“職業(yè)教育領(lǐng)域”專家組組長、全國教育史學(xué)會(huì)理事、全國中外合作辦學(xué)專業(yè)委員會(huì)理事、北京師范大學(xué)職業(yè)教育研究院兼職研究員、教育部人文社科研究基地“國際與比較教育研究中心”兼職研究員，商務(wù)部國際援助專家組成員。國家自然科學(xué)基金、國家留學(xué)基金委、教育部人文社科基金、《中國社會(huì)科學(xué)》《教育研究》、International Education Research（IER）等通訊評委。主要研究方向?yàn)橹型饨逃放c非洲教育、教育發(fā)展戰(zhàn)略與教育政策。近幾年，先后作為高級訪問學(xué)者赴尼日利亞拉格斯大學(xué)、美國楊百翰大學(xué)、塞內(nèi)加爾達(dá)喀爾大學(xué)訪學(xué)。主編國家教材3部，先后獲浙江省高等教育教學(xué)成果一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)2項(xiàng)。主持國家社科基金教育學(xué)規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目和國家一般項(xiàng)目各1項(xiàng)、省部級重點(diǎn)研究項(xiàng)目7項(xiàng)、國家圖書館重點(diǎn)出版計(jì)劃1項(xiàng)；出版專著10余部、譯著2部，在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表教育政策、非洲教育等方向?qū)W術(shù)論文60余篇。先后獲浙江省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究成果二等獎(jiǎng)等省部級獎(jiǎng)勵(lì)3項(xiàng)。已出版《當(dāng)代中國教育學(xué)術(shù)思想史研究》《區(qū)域教育可持續(xù)發(fā)展指標(biāo)體系研究》《教育研究的實(shí)踐情懷：職業(yè)教育的理論和實(shí)踐的反思》等著作。

圖書目錄

主報(bào)告
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我國居民收入分配研究
一、引言
二、文獻(xiàn)綜述：認(rèn)識(shí)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的收人分配含義
三、新常態(tài)下我國居民收入分配面臨的新問題
四、新常態(tài)下我國居民收入分配帶來的新機(jī)遇
五、新常態(tài)下我國居民收入分配面臨的新挑戰(zhàn)
六、綜合判斷經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我國居民收入分配發(fā)展趨勢
七、積極適應(yīng)新常態(tài)來調(diào)節(jié)我國居民收入分配
參考文獻(xiàn)
專題報(bào)告一
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我國居民收入增長情況
一、城鄉(xiāng)居民收人的增長情況
二、各行業(yè)收入增長
三、高低收入居民的收入增長
四、各地區(qū)居民收入增長
五、對策建議
參考文獻(xiàn)
專題報(bào)告二
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我國居民收入占比問題研究
一、引言
二、居民收入占比變化情況及原因
三、新常態(tài)下優(yōu)化收入分配格局面臨的新形勢
四、新常態(tài)下居民收人合理占比探析
五、新常態(tài)下提高居民收人占比的對策建議
參考文獻(xiàn)
專題報(bào)告三
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下社會(huì)保障收入再分配問題研究
一、我國社會(huì)保障制度結(jié)構(gòu)及再分配作用機(jī)制
二、新常態(tài)下經(jīng)濟(jì)運(yùn)行新特征
三、新常態(tài)下社會(huì)保障再分配的新要求
四、經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下社會(huì)保障制度面臨再分配“失度”問題
五、全面加強(qiáng)新常態(tài)下社會(huì)保障收人再分配功能的建議
參考文獻(xiàn)
專題報(bào)告四
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我國的收入差距與社會(huì)穩(wěn)定
一、收入差距與社會(huì)穩(wěn)定關(guān)系研究的文獻(xiàn)簡況
二、歷史經(jīng)驗(yàn)對收入差距與社會(huì)穩(wěn)定線性關(guān)系的反例
三、經(jīng)濟(jì)新常態(tài)對收入分配與社會(huì)穩(wěn)定關(guān)系的影響
四、我國經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的收人分配與社會(huì)穩(wěn)定
參考文獻(xiàn)
專題報(bào)告五
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下我國收入分配政策協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)
一、我國收入分配政策中的政府協(xié)同治理現(xiàn)狀
二、我國收入分配政策中的政府協(xié)同失靈
三、推進(jìn)政府收入分配政策的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制
參考文獻(xiàn)
調(diào)研報(bào)告一
為什么縣域經(jīng)濟(jì)增長沒有帶來農(nóng)民顯著增收
一、三個(gè)典型表現(xiàn)
二、四個(gè)結(jié)構(gòu)事實(shí)
三、五個(gè)政策成因
四、六個(gè)政策建議
參考文獻(xiàn)
調(diào)研報(bào)告二
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下四川省收入分配狀況
一、居民工資水平增速持續(xù)下滑
二、工資性收入的比重顯著降低
三、城鄉(xiāng)居民收入差距在縮小
四、地區(qū)間工資收入差距水平在擴(kuò)大
五、行業(yè)和經(jīng)濟(jì)類型間居民收入差距在擴(kuò)大
六、不同收入等級居民間工資差距也在擴(kuò)大
參考文獻(xiàn)