回歸勞動：全球經濟中不穩(wěn)定的勞工

定　價：￥98.00

作　者：	姚建華，蘇熠慧
出版社：	社會科學文獻出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787520126762	出版時間：	2019-05-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數：		字數：

內容簡介

　　20世紀70年代以來不穩(wěn)定的工作者數量的增長已經成為當代政治家、媒體工作者和研究人員關注的核心問題。具有不穩(wěn)定性和不可預期性的工作與第二次世界大戰(zhàn)后三十年間工作的相對穩(wěn)定性形成了鮮明的對比?！安环€(wěn)定的工作者”構成了一個全球性的挑戰(zhàn)，并對社會學家關注的諸多領域都產生了廣泛的影響。因此，回歸對勞動力的研究，探究產生不穩(wěn)定的工作者和給這些工作者不斷帶來不安全感的制度性安排變得日益重要。本書旨在從理論和實踐的兩個維度出發(fā)，在引介西方學者對“不穩(wěn)定的工作者”的一般理論研究的基礎上，向讀者展示基于“不穩(wěn)定的工作者”議題而在中西方進行的大量豐富多彩的實證研究，從而為分析經濟全球化提供新的、有力的批判視野，同時啟發(fā)我們更為深刻地理解當代我國社會的轉型。

作者簡介

　　姚建華，復旦大學新聞學院講師、上海市浦江人才，加拿大女王大學社會學博士。學術聚焦于傳播政治經濟學、出版產業(yè)研究與勞工問題。英文專著 Knowledge Workers in Contemporary China： Reform and Resistance in the Publishing Industry由美國列克星敦出版社（Lexington Books）于2014年出版。其他代表著作和論文，包括：《制造與服務業(yè)中的數字勞工》、《媒介產業(yè)的數字勞工》（商務印書館），《當代中國社會轉型中的數字勞工研究》、《數字時代傳播政治經濟的新現象與新理論》、《新媒體語境下眾包新聞生產中的彈性雇傭關系研究》等。蘇熠慧，上海財經大學人文學院副教授，北京大學社會學博士，加州大學洛杉磯分校聯合培養(yǎng)博士。學術聚焦于勞動社會學、性別社會學與青年研究。博士論文獲2014年余天休優(yōu)秀博士論文獎。其論文發(fā)表在《社會學研究》、《社會》、《婦女研究論叢》、《社會發(fā)展研究》等期刊。

圖書目錄

導　言
回歸勞動：全球經濟中不穩(wěn)定的勞工　蘇熠慧，姚建華／001
第一部分　理論引介：全球經濟、不穩(wěn)定性與勞工研究／023
不穩(wěn)定的無產者：從失權者到公民
　　蓋伊·斯坦丁，周洋（譯），姚建華（校）／025
新瓶裝舊酒：全球化、勞動與不穩(wěn)定的無產者
　　羅納爾多·蒙克，孫萍（譯），姚建華（校）／050
工人階級不穩(wěn)定性的馬克思主義理論及其與當今的關聯
　　賈米爾·喬納，約翰·福斯特，蘇熠慧（譯），姚建華（編校）／073
第二部分　全球經濟中不穩(wěn)定的勞工：西方的實證研究／095
不穩(wěn)定的工作、無保障的工人：轉型中的雇傭關系
　　阿恩·考利博格，那宇琦（譯），蘇熠慧、姚建華、徐偲骕（校）／097
自由鳥：印度手機制造業(yè)中的新“不穩(wěn)定的無產者”
　　安妮貝兒·費魯斯-科米羅，仝曉霞（譯），蘇熠慧、姚建華、徐偲骕（校）／133
系統(tǒng)偏誤：微軟公司中勞工的不穩(wěn)定性和集體組織
　　恩達·布羅菲，盛陽（譯），姚建華（校）／150
不穩(wěn)定的玩工：游戲模組愛好者和數字游戲產業(yè)
　　尤里安·庫克里奇，倪安妮（譯），姚建華（校）／177
第三部分　當代社會轉型中不穩(wěn)定的勞工：中國的實證研究／193
中國國有企業(yè)中的不穩(wěn)定勞動與二元勞動體制的興起
　　——基于對四家國有企業(yè)的比較分析　賈文娟／195
從“趕工游戲”到“老板游戲”
　　——非正式就業(yè)中的勞動控制　鄭廣懷，孫慧，萬向東／216
勞動力的商品化與不穩(wěn)定的學生工勞動體制——以申廠為例　蘇熠慧／246
知識女工與中國大陸出版集團的彈性雇傭制度改革　曹晉，徐偲骕、姚建華（校）／267
新媒體語境下眾包新聞生產中的彈性雇傭關系研究　姚建華，劉暢／290
強控制與弱契約：互聯網技術影響下的家政業(yè)用工模式研究　梁萌／301
后記／326