要內容：1. 我國醫(yī)療衛(wèi)生現(xiàn)狀分析；2. 華西-甘孜藏族自治州模式帶動藏區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展；3. 華西醫(yī)院對醫(yī)改的戰(zhàn)略思考；4. 分級醫(yī)療的現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)；5. 華西踐行分級醫(yī)療管理創(chuàng)新：醫(yī)聯(lián)體建設；6. 信息技術帶動醫(yī)療資源下沉；7. 華西經驗-團隊人才培養(yǎng)模式、遠程醫(yī)學平臺、對口幫扶提升基層醫(yī)療服務能力；8. 全科師資培訓和住院醫(yī)師培訓為基層培養(yǎng)實用型醫(yī)學人才特色（創(chuàng)新、權威、實用、可操作性等）介紹：管理經驗和創(chuàng)新模式均為華西在多年發(fā)展過程中親歷探索實踐形成。華西-甘孜模式為國內首創(chuàng)的公立醫(yī)院與當?shù)卣罨献鳌⑼苿訁^(qū)域協(xié)同的幫扶模式，帶動了甘孜地區(qū)整體醫(yī)療服務水平的大幅提升。其他諸如住院醫(yī)師規(guī)范化培訓、全科師資培訓、遠程醫(yī)學平臺等項目模式在國內均屬首創(chuàng)或規(guī)模*，在推進四川地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革、帶動基層地區(qū)醫(yī)療服務能力提升的過程中發(fā)揮了良好的引領和帶動作用，受到國家衛(wèi)計委和地方行政部門的高度認可，并在四川地區(qū)乃至全國持續(xù)推廣。該模式具備良好的可操作性和可移植性，每年都有來自全國近百家醫(yī)療機構來院學習經驗或謀求合作。
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