01可復制的溝通力
02AI賦能演講：關鍵時刻講出…
03練好口才的第一本書（領導…
04演講與口才（第2版）
05情緒按鈕：停止焦慮、擺脫…
06給孩子的50條幸福法則：習…
07溝通技巧（第4版）
08創(chuàng)新思維方法與訓練（第二…
09可練就的魅力口才
10新時代的你如何主導未來
丁菱娟 著
這個世界有時像個漩渦，稍不留意就被卷入其中。你看著大家都在做的事，聽著大…
可購
劉遠我 著
本書作者長期從事機關企事業(yè)單位的人員招聘、人才測評等培訓和指導工作，經驗…
曾林，趙榮 編
《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃教程》是編者根據多年的教學經驗和教學實踐編寫而成，結…
齊藤顯一，竹內里子 著
如何有效地整理需要的資料？ 如何高效地傳達復雜的信息？ 如何更快地打動重要…
尹鳳霞，韓誠 著
暫缺簡介...
[美] 杰夫·海文斯（Jeff Havens） 著…
90后的職場忠誠度不高嗎？90后是喜新厭舊的職場“年輕人”？“前輩”們喜歡抵…
暫缺作者
本研究擬結合全過程視角研究職業(yè)生涯韌性的作用機理及優(yōu)化問題。設計或選擇職…
裴宇晶，鄒家峰 著
《為自己的性格找份工作 九型人格與職業(yè)生涯規(guī)劃（修訂版）》注重引領讀者對…
“思維格局文庫”編委會 編
《思維格局文庫：責任勝于能力》為個人和職場人士遇到的各種糾結問題指明了道…
唐崇健 著
這是一本寫給企業(yè)的關于工匠精神培育與締造的書，一本幫助企業(yè)進行匠心管理的…
懶人老貓 著
工作不順心？領導不滿意？升職加薪總是輪不到你？面對工作中的種種困境，我們…
王麗，郭航鳴，姜政國
《職業(yè)生涯規(guī)劃》是“十二五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材，經全國職業(yè)教育教材審定…
劉敏嵐，伍自強，陶知翔
本書從生涯認識、自我認識、職業(yè)認識、生涯準備、生涯規(guī)劃等五部分內容入手，…
韓婷
《職業(yè)形象與社交禮儀》將傳統(tǒng)的社交禮儀與職業(yè)形象內容進行了改革，設計思路…
姜正成
《晏子春秋》是中國古老的傳說故事集，大約成書于戰(zhàn)國末期，是后人假托晏嬰的…
《求職攻略》集體編著組
《青年求職必勝攻略》以“認知”為主線，分別從“自我認知”“市場認知”“技…
（比利時）雅娜·德普萊斯，（荷蘭）馬…
作為一個年輕員工，你該如何塑造與經理的關系，以利于你自己的未來？你如何才…
吳舸，段美芬
《大學生職業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教程》針對大學生在就業(yè)方面存在的問題，以講授就業(yè)、…
馬駿，王丹丹
《大學生網絡創(chuàng)業(yè)理論研究與案例分析》主要分為理論研究和案例匯編兩個部分?！?/p>
阿拉坦巴根那
《高職青春起航 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)篇》是一本高等職業(yè)院校公共課規(guī)劃教材，旨在幫助高…
程龍泉 編
《職業(yè)能力培養(yǎng)與就業(yè)指導/高等職業(yè)教育“十三五”規(guī)劃教材》主要內容為兩部…
杜克生 編
《職業(yè)指導》為臨沂市技師學院職業(yè)指導校本教材，除“導言”外，共分6單元25…
廖松書 著
本教材根據教育部頒布的中等職業(yè)學?！堵殬I(yè)生涯規(guī)劃教學大綱》編寫而成。作為…
科學家種太陽 著
職場新手、老手與高手之間既有思維工具的不同，也有定位上的差異。作者從應屆…
李英梅，焦姬萍
本書在簡要介紹創(chuàng)新意義的基礎上，結合豐富的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實例，較詳細地講解了多…
張吉亮 著
在職場三五年之后，你會處于什么樣的位置呢？從事什么樣的工作？職位是否得到…
董桂英
《求職與就業(yè)能力訓練》圍繞職業(yè)能力培養(yǎng)與提高，按照項目教學體例編寫，主要…
孟憲福 著
本書圍繞著軟件公司對高級程序員的平均標準要求，根據筆者多年的面試和培訓經…
李瑞森 著
本書從整體結構上分為5大部分：游戲概論、游戲發(fā)展史、游戲分類、游戲公司架…
虞瑩 著
本書從分析當今人們的學習、工作、生活現(xiàn)狀開始，逐步引導讀者更好地進行自我…
鄭旭 著
大學四年和初入職場的前五年，是年輕人職業(yè)發(fā)展中黃金般的九年。 作者以其在…
石建勛 著
本書結合時代發(fā)展和當代大學生、研究生的特點，全方位、多角度地介紹了一些職…
佐藤 著
跟著本書學習如何把工作畫到一張紙上—— 十六宮格斷舍離筆記法：撥云見日，…
黃志堅 著
好老板是一所好學校，在好老板身上，你至少能學到9個方面的特別寶貴的職場經…
武穎 著
作為員工不僅要努力工作，還需要將工作成果適時匯報給領導，通過這個途徑讓領…
彭龍 著
職場成功自有規(guī)律可循，全書根據職場準備期、試用期、成長期、成熟期四個階段…
[英] 理查德·泰普勒（Richard Templa…
當別人的憤怒噴薄而出，你是否知道如何平息？ 當沖突已經升級，你是否知道如…
余江 著
《別把問題上交給老板》告訴我們：在職場上，很多人一遇到問題就容易產生逃避…
利津，狄驤 著
作者很推崇聯(lián)強國際總裁杜書伍的一句話——”當你在一樓時，就要去猜四十樓的…
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