學會和領導說話

第一章 好口才關乎你的錦繡前程
　第一節(jié) 溝通能力決定你的職場升遷
　第二節(jié) 沖鋒職場，說話習慣要端正
　第三節(jié) 與領導說話要尊重，不能太無所顧忌
　第四節(jié) 上下級溝通，技巧是關鍵
　第五節(jié) 積極主動地跟領導溝通
　第六節(jié) 遇事多請教，領導面前甘當“小學生”
　第七節(jié) 先獻出忠言，然后委婉提出意見
　第八節(jié) 巧用“三招”，說服領導
　第九節(jié) 把握技巧，成功向領導申辯
　第十節(jié) 善于傾聽反語，領會領導意圖
　第十一節(jié) 讀懂領導的肢體語言，做個聰明的下屬
　第十二節(jié) 職場對話，遣詞造句的力量
第二章 面對不同的領導，話要不一樣地說
　第一節(jié) 熟悉領導的處事風格，和諧融洽地共事
　第二節(jié) 為了方便交流，應該明白領導的性格
　第三節(jié) 對待不同的領導，有不同的“應對”之道
　第四節(jié) 掌控好與領導相處的距離
　第五節(jié) 跟領導開玩笑是有一定學問的
　第六節(jié) 迂回加曲折，會給領導提意見
　第七節(jié) 善于應付愛恐嚇員工的領導
　第八節(jié) 應付無為的領導有高招
　第九節(jié) 與各類領導相處的通用法則
第三章 這樣說話，更容易取得領導的賞識
　……
第四章　走進領導，踏實奮進融入工作
第五章　領導可能就是賞識你的伯樂
第六章　深淺適宜，對領導說話應把握的尺度
第七章　如何成為上司的得力助手
第八章　閃耀職場，與領導成為朋友的說話藝術(shù)
第九章　和領導溝通需要掌握的關鍵要領
第十章　輕松化解與領導的矛盾，就混亂為和諧
第十一章　主動靠近，做領導身邊的知心人
第十二章　善說會做，成為領導鐘情的“職場精英”