工作重在責任心

定　價：￥28.00

作　者：	嚴家明，呂國榮著
出版社：	電子工業(yè)出版社
叢編項：
標　簽：	工作素養(yǎng)/員工激勵

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ISBN：	9787121122484	出版時間：	2011-01-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	209	字數(shù)：

內容簡介

　　《工作重在責任心》結合員工的工作實際，用大量生動翔實的材料和案例，詳細分析和闡述了責任心對個人、企業(yè)成敗的重要影響，以及員工在工作中如何做到有責任心。《工作重在責任心》從培養(yǎng)個人的責任心出發(fā)，以此提高整個組織的責任力，適合所有在職人員閱讀，尤其適合作為企業(yè)內部員工培訓和政府公職人員培訓教材。

作者簡介

　　嚴家明，管理學博士，畢業(yè)于復旦大學，曾先后擔任公司市場部總監(jiān)、總經理助理、總經理；現(xiàn)為紹興文理學院副教授、上海復銳企業(yè)管理咨詢公司首席咨詢師、培訓師，上海銷能營銷咨詢有限公司總經理，《浙商·浙商財富快車》、浙江省工商局《企業(yè)大講壇》特約講師。近十年來，嚴家明專業(yè)從事企業(yè)管理研究與培訓工作，開設公開課程與企業(yè)內訓課程近千場，培訓企業(yè)人員2萬余人，主講課程包括“打造忠誠、敬業(yè)員工（下屬）的對策”“中高層經理（主管）管理技能與領導力訓練”“中高層管理者執(zhí)行力提升實踐”“企業(yè)文化建設實務”等管理系列，以及“你的工資從哪里來”“你在為誰工作”“人品比能力更重要”“企業(yè)成功我成長”等員工系列。呂國榮，知名暢銷書作者，人力資源管理專家，上源復銳企業(yè)管理咨詢公司首席咨詢師、培訓師。出版過《你的工資從哪里來》《決定成敗的49個細節(jié)》《比爾·蓋茨：優(yōu)秀員工的10大準則》《老板為什么會發(fā)火》等多部圖書在韓國出版。

圖書目錄

第1章員工的責任心是企業(yè)的核心競爭力
　1．員工的責任心就是企業(yè)的競爭力
　2．員工的責任心決定企業(yè)的興衰成敗
　3．員工的責任心就是企業(yè)的防火墻
　4．責任面前，不要做一個置身事外的“旁觀者”
　5．勇于負責，為企業(yè)分憂解難
第2章責任心是取得事業(yè)成功的第一要素
　1．人可以不偉大，但不可以沒有責任心
　2．沒有做不好的工作，只有不負責任的人
　3．將責任心根植于內心
　4．任何時候都要始終如一地對工作負責
第3章有能力，更要有責任心
　1．責任心是所有能力的核心
　2．既要有能力，又要有責任心
　3．責任能讓你的能力展現(xiàn)最大的價值
　4．信守責任，將個人能力發(fā)揮到極致
第4章承擔責任，放棄借口
　1．責任面前，沒有任何借口
　2．借口不是推卸責任的“擋箭牌”
　3．拋棄借口，勇于承擔責任
　4．責任到此，不能再推
　5．明確崗位責任，才能更好地承擔責任
　6．不要找借口為自己的錯誤辯解和開脫
　7．主動負責，勇于承認錯誤并改正錯誤
第5章增強責任心，創(chuàng)造新業(yè)績
　1．沒有責任心，就沒有工作績效
　2．一流的責任心，創(chuàng)造一流的業(yè)績
　3．強化責任心，開創(chuàng)新業(yè)績
　4．與其找借口抱怨，不如竭盡全力去提升自己的
　業(yè)績
　5．鎖定責任，才能鎖定結果
第6章強化責任心，提高執(zhí)行力
　1．沒有責任心，就沒有執(zhí)行力
　2．責任心是高效執(zhí)行力的保證
　3．信守責任，讓執(zhí)行更完美
　4．責任到位，執(zhí)行才能到位
　5．細化責任，將每一個環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位
　6．高效執(zhí)行，把責任落實到快速行動上
　7．責任不分大小，關鍵在于落實
第7章提升責任心的六大修煉
　1．少一份抱怨，多一份責任
　2．以感恩心做人，以責任心做事
　3．聚焦責任，把每件事都做到位
　4．樹立信心，沖破“怕承擔責任而拒絕任務”的思想束縛
　5．責任不分分內和分外
　6．用強烈的責任心點燃工作的激情
第8章責任成就事業(yè)
　1．成功的機遇隱藏在每一份責任中
　2．責任心是事業(yè)成功的基石
　3．承擔多大的責任，就有多大的成功
　4．責任能讓你成為不可替代的員工
后記