勞動合同法典型案例評析

第一章 總則
　賴盛翹與廣東萬家樂燃?xì)饩哂邢薰緞趧訝幾h案——勞動合同法的調(diào)整范圍
　新華人壽保險股份有限公司佛山中心支公司與林慶濤勞動爭議糾紛案——勞動關(guān)系的認(rèn)定
　柯接新與廣東中林林產(chǎn)品聯(lián)營公司南海經(jīng)理部勞動合同糾紛案——借調(diào)關(guān)系的法律適用
周發(fā)才訴杰宏(廈門)電子有限公司勞動爭議糾紛案——勞動合同與承攬合同的區(qū)分
　李玥與海南省科學(xué)技術(shù)廳、海南省人事勞動保障廳職工獎懲糾紛案——國家公務(wù)員不屬《勞動合同法》調(diào)整
　中國石化勝利油田有限公司勝利采油廠與岳傳軍勞動合同糾紛案——農(nóng)民工適用《勞動合同法》
　佛山市順德區(qū)倫教威德力木工機(jī)械廠與萬會祥勞動爭議糾紛案——用人單位勞動規(guī)章的制定與效力
第二章 勞動合同的訂立
　三陽紡織有限公司與劉照臣解除勞動合同糾紛案——勞動合同的成立
　李群娥與易香娥、宜豐縣裝卸運輸公司簽訂勞動合同、工資、醫(yī)療保險勞動爭議案——勞動合同訂立的原則
　柯紀(jì)定與寧波經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)河頭通信有限公司事實勞動關(guān)系爭議糾紛案——勞動合同的形式
　李乾妹與佛山市公信數(shù)字會議設(shè)備有限公司勞動爭議糾紛案——事實勞動關(guān)系的認(rèn)定與處理
　卓達(dá)公司與伍楚平勞動爭議糾紛案——勞動合同的擔(dān)保問題
　劉恩惠、吳群芳、周建華與雅安振華實業(yè)公司勞動爭議糾紛案——無固定期限勞動合同的訂立與效力
　李明與李月光勞動合同糾紛案——勞動合同中的試用期條款
　董金與佛山市美涂士化工有限公司勞動爭議糾紛案——勞動合同中的違約金條款
　戴出群與順德威靈電機(jī)制造有限公司勞動爭議糾紛案——勞動合同中的競業(yè)禁止條款
　顧強(qiáng)康與紹興縣中國輕紡城鳳凰莊紡織品有限公司勞動合同糾紛案——勞動合同無效的認(rèn)定
第三章 勞動合同的履行和變更
　胡金秀與佛山市順德區(qū)君蘭高爾夫發(fā)展有限公司事實勞動關(guān)系爭議案——勞動合同履行的基本原則
　梁旭通與佛山市德科機(jī)電設(shè)備有限公司事實勞動關(guān)系糾紛案——勞動報酬支付中的同工同酬原則
　上海坂井塑料成形有限公司與宋建中勞動報酬案——延長工作時間
　敬榮生與江門市新會區(qū)怡豐塑膠有限公司勞動合同糾紛案——企業(yè)改制中的勞動合同問題
　洋浦物貿(mào)總公司與田曉芬勞動合同糾紛案——勞動合同的變更
第四章 勞動合同的解除和終止
　李芹與廣東新的科技集團(tuán)有限公司勞動爭議糾紛案——勞動者即時解除勞動合同
　三亞天域?qū)崢I(yè)有限公司天域渡假酒店與余兵勞動爭議糾紛案——勞動者預(yù)告解除勞動合同
　譚順基與佛山市康思達(dá)液壓機(jī)械有限公司勞動合同糾紛案——用人單位即時解除勞動合同
　全備軍與寧波保稅區(qū)國際貿(mào)易股份有限公司事實勞動關(guān)系爭議糾紛上訴案——用人單位預(yù)告解除勞動合同
　埃索中化(寧波)石油化工儲配有限公司與童宏川、趙龍、王洪高等勞動爭議糾紛案——用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員
　張小同與廣東深汕高速公路東段有限公司勞動爭議糾紛案——用人單位不得解除勞動合同的情形
　張培天與仙居縣塑化工貿(mào)公司勞動爭議案——勞動合同終止的條件和程序
第五章 特別規(guī)定
　陶某某等訴某紡織公司勞動合同糾紛案——集體合同的效力
　林永平與佛山外運企業(yè)集團(tuán)公司勞動合同糾紛案——勞務(wù)派遣中的法律關(guān)系
第六章 監(jiān)督檢查
　山西三橋大廈與山西省勞動和社會保障廳、許福玉、鄧平微等勞動監(jiān)察指令書案——勞動行政部門的監(jiān)管職責(zé)
　胡鵬玖與上海市勞動和社會保障局履行法定職責(zé)案——勞動行政部門的監(jiān)管范圍
第七章 勞動合同爭議的解決
　佛山市高明區(qū)明城鎮(zhèn)食品購銷站與夏志孫勞動爭議糾紛案——勞動合同爭議調(diào)解的效力
　李金財與覃英榮、莫東金勞動合同糾紛案——勞動合同爭議訴訟與仲裁之間的關(guān)系
　姜紹林與中國石化集團(tuán)勝利石油管理局勞動合同糾紛案——勞動合同爭議的仲裁時效
　李敬華與廣東容聲電器股份有限公司勞動爭議糾紛案——勞動合同爭議訴訟中的舉證責(zé)任
后記