國有企業(yè)市場化運行的法律控制

定　價：￥27.00

作　者：	昝淑珍著
出版社：	經(jīng)濟管理出版社
叢編項：
標　簽：	經(jīng)濟法

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ISBN：	9787801626592	出版時間：	2003-06-01	包裝：	膠版紙
開本：	21cm	頁數(shù)：	308	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　咎淑珍同志執(zhí)著于這一重要課題，經(jīng)過兩年多的潛心研究，完成了這本專著。它主要以國有企業(yè)改革實踐和現(xiàn)行的企業(yè)法及相關法律法規(guī)為依據(jù)，借鑒國外的相關學說和實踐，探討了國有企業(yè)市場化運行的企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)和外部環(huán)境，論述了企業(yè)產(chǎn)權(quán)、企業(yè)領導體制、企業(yè)市場競爭和國家宏觀管理等法律制度的基本內(nèi)容，在此基礎上提出了不少有益的見解。她的一些看法未必正確，但其意義不僅在于讓讀者了解其見解本身，而且在于引發(fā)人們的思考，帶來同行和專家的批評、爭論，以提高我國企業(yè)法律制度的品質(zhì)，為國企市場化運行創(chuàng)設完善的法律制度和運行機制，并有效地實施，因而欣然為本書寫序，作為推薦，期待它能夠發(fā)揮應有的社會效益。

作者簡介

　　昝淑珍，1954年生，山西運城人，畢業(yè)于山西師范大學，現(xiàn)為山西師范大學經(jīng)濟管理學院副教授。曾主持和參與省、校級科研項目多項；先后獨著、合著、主編、參編著作五部，發(fā)表論文四十余篇。其辭條已被編入《世界優(yōu)秀專家人才名典》（中華卷第二卷）等十多部辭書中。

圖書目錄

導言
上篇內(nèi)部結(jié)構(gòu)
第一章國有企業(yè)市場化與產(chǎn)權(quán)制度重構(gòu)的法律構(gòu)架
第一節(jié) 產(chǎn)權(quán)與產(chǎn)權(quán)制度
第二節(jié) 國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)重構(gòu)的實質(zhì)
第三節(jié) 國有企業(yè)“產(chǎn)權(quán)清晰”與“法人財產(chǎn)權(quán)”
第四節(jié) 國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)重構(gòu)模式
第二章國有企業(yè)市場化與國有制二重構(gòu)建的法律構(gòu)想
第一節(jié) 國有制的二重構(gòu)建
第二節(jié) 中國《憲法》中相關理念的重構(gòu)
第三節(jié) 國家所有制實現(xiàn)形式
第三章國有企業(yè)市場化與現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的法律調(diào)整
第一節(jié) 現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)分析
第二節(jié) 我國國有企業(yè)治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀及分析
第三節(jié) 我國現(xiàn)代國有企業(yè)治理結(jié)構(gòu)模式
第四章國有企業(yè)市場化與企業(yè)人力資源法治管理的法律設計
第一節(jié) 企業(yè)人力資源管理法治化的必要性
第二節(jié) 企業(yè)人力資源管理與法治
第三節(jié) 《經(jīng)理法》
下篇外部環(huán)境
第五章國有企業(yè)市場化與宏觀調(diào)控的法律制度
第一節(jié) 宏觀調(diào)控法是市場經(jīng)濟的必然產(chǎn)物
第二節(jié) 宏觀調(diào)控法的一般原理
第三節(jié) 宏觀調(diào)控法的健全與完善
第六章國有企業(yè)市場化與市場競爭的法律控制
第一節(jié) 市場競爭法的基本理論
第二節(jié) 我國反不正當競爭法與WTO規(guī)則協(xié)調(diào)及完善
第三節(jié) 反壟斷立法研究
第七章國有企業(yè)市場化與WTO規(guī)則的遵守
第一節(jié) 國有企業(yè)市場化與WTO及其規(guī)則
第二節(jié) 國有企業(yè)市場化改革與適應國際競爭需要的法律措施
主要參考文獻
后記