成功企業(yè)人力資源管理制度范例

定　價(jià)：￥56.00

作　者：	鄒秀明主編；管理資源企業(yè)管理實(shí)務(wù)研究工作室編著
出版社：	廣東經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	人力資源管理

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ISBN：	9787806770948	出版時(shí)間：	2002-01-01	包裝：	簡裝本
開本：	26cm	頁數(shù)：	462	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　企業(yè)在激烈的市場競爭中要贏得競爭力、贏得可持續(xù)發(fā)展，科學(xué)有序的管理是關(guān)鍵因素?？茖W(xué)有序管理講究的是管理的規(guī)范化、程序化、步驟化，管理方法的工具化、量化，落到實(shí)處就是管理的表格化、制度化，以期減少管理工作對人的依賴。

作者簡介

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圖書目錄

第一篇組織設(shè)計(jì)與運(yùn)作
一、組織職能設(shè)計(jì)
二、組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)
……
第二篇人員甄選與錄用
一、○○企業(yè)人員錄用政策及程序
二、○○公司管理人員錄用考試操作要點(diǎn)
……
第三篇員工培訓(xùn)
一、員工培訓(xùn)管理制度
二、員工教育培訓(xùn)
第四篇薪資管理
一、職務(wù)薪資管理
二、職能薪資管理
……
第五篇人事考核
一、人事考核制度
……
第六篇人事管理制度
一、○○公司人事管理制度
……