比爾·蓋茨

　　在這本激勵(lì)人心的讀物中，羅伯特·海勒分析了比爾·蓋茨隱藏在他天才形象背后的秘密，并提供了一系列“大師課堂”，展現(xiàn)了如何將這位商業(yè)奇才的諸多技巧化為已用的方法和技巧。讓我們看看蓋茨如何：·抓住機(jī)遇·雇用最優(yōu)秀的人才·智勝競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手·果斷決策·搶到別人前面·組織分工協(xié)作·集中精力于自己的目標(biāo)·統(tǒng)治市場(chǎng)·尋找失誤·做擁有“實(shí)用智能”的成功者

　　羅伯特·海勒（Robet Heller）是一位著作豐富的商務(wù)管理圖書作家。他的第一本書《赤裸的經(jīng)理人》（The Naked Manmager）出版于1972年，他因此被稱為打破傳統(tǒng)、涉獵廣闊、帶領(lǐng)人們走向事業(yè)成功的領(lǐng)術(shù)人。海勒在他主編英國(guó)的首要商務(wù)刊物《今日管理》（Management Today）雜志的25年實(shí)踐中，積累了管理科學(xué)和商務(wù)動(dòng)作方面的淵博知識(shí)。他的一些著作，包括《管理超人》（The Supermanagers）、《決策制定者心讀》（The Decisionmakers）和最近的《歐洲優(yōu)秀經(jīng)理人研究》（In Search of European Excellence），都著重于告訴人瘊如何抓住關(guān)于變化、質(zhì)量和動(dòng)力的最新想法而走上成功之路。1990年海勒撰寫了《文化震撼》（Culture Shock）一書，成為第一本描述信息科技將如何為管理和商務(wù)領(lǐng)域帶來(lái)翻天覆地變化的書籍。從那以后，作為一位資深作家、演講家和高級(jí)顧問(wèn)，海勒繼續(xù)致力于講述經(jīng)理人如何“駕馭信息革命”。多林·金德斯利（Dorling Kindersley）出版公司出版的由他所著的《管理技巧》（Essential Managers）叢書是一套風(fēng)靡世界的暢銷書。